До какого возраста можно пойти работать в полицию

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «До какого возраста можно пойти работать в полицию». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

На службу в органы внутренних дел в добровольном порядке принимаются граждане Российской Федерации. Поступление на службу в МВД ограничено возрастными рамками от 18 до 40 лет. Гражданин также должен по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованию и состоянию здоровья быть способным к выполнению своих служебных обязанностей.

Прием на службу не зависит от национальности, пола, социального происхождения, имущественного и должностного положения гражданина, его отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям.

На должности рядового и младшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего, на должности среднего и старшего начальствующего состава — граждане, имеющие соответствующее среднее специальное или высшее образование.

Обучение в учебных заведениях системы МВД осуществляется на бесплатной основе. В учебные заведения Министерства внутренних дел Российской Федерации могут приниматься и лица, не достигшие 18 лет, при условии завершения ими среднего образования.

Критерии приема на службу в органы внутренних дел г. Москвы, какие проверки при этом проходит кандидат.

На службу в органы внутренних дел вправе поступать граждане не моложе 18 лет и не старше 40 лет независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел.

Квалификационные требования к должностям в органах внутренних дел предусматривают наличие для должностей рядового состава и младшего начальствующего состава среднего (полного) общего образования, для должностей среднего начальствующего состава — образования не ниже среднего профессионального, соответствующего направлению деятельности, для должностей старшего и высшего начальствующего состава — высшего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

В число квалификационных требований к должностям среднего, старшего и высшего начальствующего состава, выполнение обязанностей по которым предусматривает расследование или организацию расследования уголовных дел, административное расследование, рассмотрение дел об административных правонарушениях либо проведение антикоррупционных и правовых экспертиз, входит наличие высшего профессионального юридического образования. В исключительных случаях и на условиях, устанавливаемых федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел, на эти должности могут быть назначены лица, имеющие другое высшее профессиональное образование и опыт работы, позволяющий выполнять служебные обязанности.

  • В случае принятия по итогам беседы с руководителем структурного подразделения, положительного решения о продолжении предварительного изучения кандидата, ему предлагается представить в подразделение по работе с личным составом следующие документы:
  • — паспорт;— трудовую книжку (за исключением поступающих на работу впервые);— страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (за исключением поступающих на работу впервые);— документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;— документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний.
  • Подразделением по работе с личным составом организуется проверка представленных кандидатом документов, после чего кандидат направляется на медицинское освидетельствование, психофизиологическое обследование, с целью выявления ограничений в приеме на службу в ОВД, также проводится проверка общей физической подготовленности и проверка по учетам.
  • По окончании изучения и проверки кандидата, сотрудниками подразделения по работе с личным составом, оформляется заключение о приеме на службу в ОВД и докладывается руководителю структурного подразделения, имеющего право назначения на должность для принятия окончательного решения.

В настоящее время у поступающих на службу отмечается преобладание стремления к стабильности, получению государственных социальных гарантий. Многие кандидаты проявляют интерес к профессиональным аспектам служебной деятельности и возможности реализации полученных юридических знаний на практике.

  1. Перейти в раздел «Вакансии»
  2. По вопросам трудоустройства обращаться в УК УРЛС ГУ МВД России по телефонам:
  3. 8 (495) 694-98-45
  4. 8 (999) 011-49-88

До какого возраста можно пойти в полицию работать

Статья 17. Право поступления на службу в органы внутренних дел

1. На службу в органы внутренних дел вправе поступать граждане не моложе 18 лет независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом, способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел.

2. Зачисление в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме в должности курсанта, слушателя является поступлением на службу в органы внутренних дел. В образовательные организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме вправе поступать в том числе граждане, не достигшие возраста 18 лет.

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

3. Предельный возраст поступления на службу в органы внутренних дел устанавливается:

(п. 1 в ред. Федерального закона от 02.08.2019 N 318-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

4. Возрастные ограничения для поступления на службу в органы внутренних дел граждан, ранее проходивших службу в органах внутренних дел или в федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий, определяются возрастными ограничениями для пребывания на службе в органах внутренних дел, установленными статьей 88 настоящего Федерального закона.

(см. текст в предыдущей редакции)

2) является подозреваемым или обвиняемым по уголовному делу;

3) неоднократно в течение года, предшествовавшего дню поступления на службу в органы внутренних дел, подвергался в судебном порядке административному наказанию за совершенные умышленно административные правонарушения;

4) подвергался уголовному преследованию, которое было прекращено в отношении его за истечением срока давности, в связи с примирением сторон (кроме уголовных дел частного обвинения, прекращенных не менее чем за три года до дня поступления на службу в органы внутренних дел), вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием, за исключением случаев, если на момент рассмотрения вопроса о возможности принятия на службу преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом;

5) не согласен соблюдать ограничения и запреты, исполнять обязанности и нести ответственность, если эти ограничения, запреты, обязанности и ответственность установлены для сотрудников органов внутренних дел настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами.

В чем заключается работа

Смысл работы полицейского заключается в поддержании правопорядка в обществе, охране здоровья и имущества граждан, розыске и задержании преступников.

У сотрудников полиции есть ряд обязанностей, которые они должны выполнять:

  • раскрывать преступления;
  • пресекать противозаконные действия;
  • проводить профилактические работы с населением;
  • обеспечивать безопасность граждан во время массовых мероприятий;
  • оказывать непосредственную помощь в поиске пропавших граждан;
  • охранять место преступления до приезда следственной группы;
  • оказывать первую помощь людям, пострадавшим от несчастных случаев или преступлений;
  • незамедлительно принимать меры, если человек обратился с сообщением о явном нарушении закона.

На такого рода работу может пойти любой человек, но не каждый справится с риском для здоровья, которому государственные служащие часто подвергаются.

Как правильно рассчитать пенсию

Устраиваясь на работу в МВД, каждый сотрудник должен знать, как будут рассчитываться пенсионные выплаты. Они зависят от некоторых важных составляющих:

  • берется во внимание размер оклада перед уходом со службы;
  • учитывается выслуга лет (предельный возраст);
  • квалификация;
  • оклад по специальному званию, которое присваивается по линии МВД или юстиции;
  • учитываются всевозможные прибавки к заработной плате, которые были получены сотрудником на протяжении всего времени службы.

Для расчета берется во внимание стаж сотрудника и применяется соответствующая формула для расчета. В качестве переменной в формуле используется денежное довольствие, что обозначается ДД. Под этим термином принято рассматривать общую сумму всех окладов и надбавки за весь стаж работы.

В результате получается следующая формула: РП=1/2 *ДД*пК, где:

  • РП – это расчетная пенсия;
  • ДД – денежное довольствие;
  • пК – понижающий коэффициент, который на 2021 год составляет 72,23%.

Однако последний показатель может быть изменен при условии, если в определенном районе имеется районный коэффициент. Это касается областей, что относятся к Крайнему Северу.

Ошибочные действия кандидатов при поступлении на работу в ОВД

Описание спорной ситуации Правильное решение
Кандидат при трудоустройстве отказался от прохождения полиграфа, мотивируя это тем, что подобная проверка по закону считается добровольной Действительно, потенциальный работник в любой другой ситуации вправе отказаться при трудоустройстве от этой процедуры на вполне законных основаниях. И это не станет причиной отказа в работе.

Но здесь речь идет о сфере МВД, где прохождение полиграфа при трудоустройстве является обязательным

(данная мера введена и действует с 2013 года). Посему кандидат должен пройти данный вид тестирования

Документы для поступления на службу в органы внутренних дел

Документы для работы в органах необходимо предоставить лично в федеральный отдел или территориальный орган. Для подразделения могут понадобится:

  1. Заявление по установленной форме.
  2. Российский паспорт.
  3. Заполненная и подписанная анкета.
  4. Автобиография.
  5. Документ об образовании.
  6. Военнообязанные предоставляют документы воинского учета.
  7. Налоговое свидетельство о постановке на учет.
  8. Справки о доходах и имуществе.
  9. Согласие на проверку достоверности представленных требований.

Указанные документы принимаются в органах согласно установленного порядка. Должностные лица обязаны заверить все копии и запросить при необходимости иные возможные бумаги.

Как производится отбор кандидатов на службу в ОВД

Эта работа подразумевает несколько этапов. Все начинается с написания заявления начальнику подразделения. После подписания заявления выдаются направления для прохождения комиссий. Необходимые подписи врачей, а также анализы собираются и сдаются в обычной поликлинике. Дополнительно могут потребоваться справки из диспансеров.

После прохождения предварительного медицинского осмотра нужно сдать все бумаги в медицинский отдел МВД и пройти по необходимости врачей на местах. На этом этапе присваивается категория годности, как в военкомате.

По окончании этапа нужно вернуться в отдел кадров и сообщить на намерении пройти психофизическое исследование. Для прохождения выдаются несколько тестов с большим количеством вопросов. В дальнейшем будет организована встреча с психотерапевтом. Кроме того, при устройстве в органы предполагается прохождение детектора лжи.

Необходимые проверки могут занять около пары месяцев, но даже после успешного их окончания с кандидатом сначала заключается стажерский трудовой контракт. Звания присваиваются после полугода службы в полиции.

Куда пойти работать бывшему полицейскому?

Куда пойти работать бывшему полицейскому проработавшему в уголовном розыске и в БЭПе около 20 лет?

Пенсионеров силовых структур очень охотно берут на работу банки в службу охраны, казначейства и страховые компании также весьма заинтересованы в таких сотрудниках в сфере охраны, в частных дедективных агентствах вполне можно устроиться, многие молодые пенсионеры МВД работают в службах МЧС в качестве дежурных по району и диспетчерах, не редкость когда такие пенсионеры устраиваются юрисконсультами на предприятия, правда на первых порах приходится трудно-нужно освоить нормы гражданского права на практике

Бывших полицейских не бывает — именно так говорят в народе. Куда пойти? На самом деле если человек служил в органах, то его вполне могут взять на работу в качестве охранника. Например охранять магазин или склад. Хотя бывший полицейские предпочитают отдыхать — все таки работа трудная, хочется пожить в свое удовольствие. Если встает однако проблема с работой — то коллеги всегда помогут устроиться в какое нибудь охранное агентство.

Для бывшего полицейского достаточно много работы, многие устраиваются в другие государственные органы, кто-то идет в службу безопасности на каком -нибудь предприятии либо фирме.

Работа в полиции рф: как устроиться и что для этого нужно

Российской Федерации; 8) приобретение или наличие гражданства (подданства) иностранного государства; 9) представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в полицию. Для гражданина, поступающего на службу в органы внутренних дел, в целях проверки уровня его подготовки и соответствия должности в органах внутренних дел, на замещение которой он претендует, устанавливается испытание на срок от двух до шести месяцев. При поступлении на службу в органы внутренних дел на должность, при замещении которой присваивается специальное звание полиции, установление испытания на срок менее трех месяцев не допускается.
На период испытания кандидат назначается стажером на соответствующую должность в органах внутренних дел без присвоения ему специального звания.

Какие тесты нужно пройти

Что нужно, чтобы устроиться в полицию, помимо документов? Будущему сотруднику необходимо будет пройти медицинское освидетельствование, чтобы подтвердить годность к несению службы. Медицинское освидетельствование включает обследование рядом специалистов и сдачу стандартного набора анализов.

Так как проверке подвергается не только физическая, но и эмоциональная устойчивость, нужно будет пройти психологическое тестирование. Только после выполнения всех тестов, прохождения медицинского освидетельствования и при отсутствии недопустимых фактов в биографии гражданин может быть принят на стажировку.

После успешного прохождения стажировки, которая длится от 3 до 6 месяцев, сотрудник может быть принят на соответствующую должность и аттестован с последующим присвоением специального звания.

***

Еще больше материалов по теме в рубрике: «Полиция».

Требования к кандидатам: как устроиться на работу в МВД

Перед тем, как устраиваться на работу, важно проверить: соответствуете ли Вы требованиям, которые предъявляются к кандидатам, что поступают на службу?

Сотрудниками полиции могут стать парни и девушки, разного возраста, с минимальным стажем, годные по состоянию здоровья. Поступить на службу могут граждане от 18 лет и старше. Предельный возраст составляет до 35 лет. Исключение из правил – когда лицо, ранее служившее в МВД, продлевает срок и устраивается заново на работу, продолжая получать необходимый стаж. В таком случае предельный возраст повышается до 50 лет.

Не рекомендуется устраиваться на работу в полицию гражданам:

  • имеющим собственный прибыльный бизнес;
  • тем, кто не будет соблюдать государственную тайну;
  • тем, у кого в семье имеются осужденные родственники;
  • что неоднократно привлекались к административной ответственности или же сами имели судимость.

Требования к кандидату для поступления на службу в органы внутренних дел

Отбор проходят все желающие попасть на службу в отдел по внутренним делам. До принятия в состав основных кадров кандидатам предстоит несколько этапов изучения. Эта деятельность регулируется документом МВД от 19.05.2009 №386. Требования к соискателю перечислены в ст.17:

  • 18-35 лет – рядовое и младшее звено.
  • 45 лет – среднее, старшее и высшее начальство. Здесь действует исключение для профильных ВУЗов выпускники которых могут претендовать на должность и в 25 лет.
  • Отсутствие вида на проживание или гражданства другой страны.
  • Отсутствие судимости или наказания не только у кандидата, но и у близких родных.
  • Отсутствие за последний год административных нарушений, вынесенных по приговору.
  • Наличие не менее 11 классов.
  • Действующий военный билет (для мужчин).

Все требования соблюдаются службой очень точно, но их не очень много.

Работа в полиции рф: как устроиться и что для этого нужно

Российской Федерации; 8) приобретение или наличие гражданства (подданства) иностранного государства; 9) представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в полицию. Для гражданина, поступающего на службу в органы внутренних дел, в целях проверки уровня его подготовки и соответствия должности в органах внутренних дел, на замещение которой он претендует, устанавливается испытание на срок от двух до шести месяцев. При поступлении на службу в органы внутренних дел на должность, при замещении которой присваивается специальное звание полиции, установление испытания на срок менее трех месяцев не допускается.
На период испытания кандидат назначается стажером на соответствующую должность в органах внутренних дел без присвоения ему специального звания.

Процедура трудоустройства

  1. Для оформления на службу в Министерстве внутренних дел необходимо обратиться в то структурное подразделение (или отделение) полиции, которое выбрал кандидат на вакантное место.
  2. В кадровом отделе им пишется соответствующее заявление, к которому прилагаются все необходимые документы, а также заполненная анкета. Кроме заявления желательно предъявить письменное поручительство от одного или двух действующих сотрудников.
  3. Затем претенденту даётся направление к штатному психологу. Этот специалист определяет психологическую устойчивость кандидата и его соответствие должности, на которую он претендует. Одновременно кадровый отдел проверяет документы кандидата и его родственников на предмет судимостей или административных взысканий. Также выясняется, если ли у человека свой бизнес или другие препятствия для службы в силовых структурах.
  4. При успешном прохождении собеседования выдаётся направление на медицинский осмотр в медицинскую часть ведомства. С уже готовыми результатами осмотра, отображёнными в специальном заключении и справке, претендент направляется в Центр психофизической диагностики.
  5. Годный к службе кандидат должен обладать физической выносливостью, здоровьем, эмоциональной и психологической устойчивостью. Он успешно прошёл тесты и собеседование, а его прошлое не вызывает никаких подозрений (нет судимостей или других препятствий). Только такой претендент принимается на стажировку.
  6. Обычно стажировка проводится на казарменном положении (в учебке) и занимает от трёх до шести месяцев. Её успешное завершение даёт право на получение соответствующего аттестата и заключение трудового договора с выдачей табельного оружия (если должность предполагает его ношение).
  7. При зачислении в ведомство новый сотрудник зачитывает присягу согласно ФЗ под номером 342 (28-я статья).


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *