Если у кандидата есть право на сокращённый режим труда, это условие прописывают в трудовом договоре. Там же нужно зафиксировать размер оплаты труда и сколько часов длится рабочая неделя и день. Если для категории работника в законе не прописана продолжительность рабочего дня или смены, руководитель может распределить часы самостоятельно.
[…]
Подробнее